Comment valoriser vos compétences en finance sur un CV ?
Que vous cherchiez un stage, un poste en alternance ou même l’emploi de vos rêves, la formation n’est qu’un élément constitutif de votre candidature. Pour que cette dernière atteigne son but, à savoir convaincre les recruteurs du secteur de la finance, votre curriculum vitae doit refléter vos aptitudes. Voyons ensemble comment traduire vos compétences en données concrètes pour créer un CV performant.
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Une rédaction orientée résultats
La meilleure façon de susciter l’intérêt d’un recruteur consiste à lui montrer que vous avez les compétences que recherche l 'employeur. Appliquez-vous donc à les traduire en pensant résultats. Parlez de votre contribution en structurant efficacement les différents points de chaque entrée grâce à des listes à puces. Un bon exemple de CV d’analyste financier suivra la formule suivante : ce que vous avez fait / comment vous l'avez fait / l’impact généré.
Faites en sorte de suivre cette combinaison grâce à laquelle vous indiquerez le type de mission confiée (ou tâche effectuée), la façon dont vous l’avez réalisé (en citant des outils spécifiques si cela est pertinent), puis le résultat obtenu. Cette démarche vous engage à aller plus loin qu’une simple description pour vous permettre de refléter vos compétences de manière concrète.
La mise en avant de projets académiques et de cas pratiques
Le manque d’expérience ne constitue pas nécessairement un frein à votre embauche. Au cours de vos études, vous avez acquis de bonnes bases, que ce soit en comptabilité, valorisation, ou audit, que vous devez souligner sur votre CV.
Pour bien les présenter, vous pouvez créer une rubrique spécifique dans laquelle vous créerez une entrée par projet. Pour chacun, évoquez le contexte, la méthode, le livrable ainsi que les résultats obtenus.
Même une expérience purement académique peut être un point fort de votre CV si vous la présentez correctement. Plus que l'origine de la compétence, c'est la façon de la formuler qui importe et qui intéressera les recruteurs.
Notre conseil clé pour améliorer votre CV : ajoutez des données chiffrées
C’est LE moyen par lequel vous pouvez enrichir votre candidature. Qu’il s’agisse d’une expérience en entreprise ou d’un projet d’études, trouvez des données chiffrées à utiliser pour valoriser votre profil. Les chiffres apportent de la crédibilité à toute information dont vous ferez mention sur votre CV. Ils permettent de cerner un contexte, une problématique, et bien entendu un résultat.
Les données chiffrées montrent également votre contribution et votre rigueur. Par ailleurs, ils peuvent également être une source de conversation pour un entretien éventuel, vous permettant ainsi d’élaborer davantage sur vos compétences.
Voici quelques exemples de métriques que vous pouvez utiliser sur votre CV :
- les volumes d'analyse : nombre d'entreprises analysées dans un projet, nombre d'états financiers étudiés, taille du jeu de données traité ;
- les montants financiers : montant valorisé dans un modèle DCF (même fictif), taille du portefeuille géré dans une simulation boursière, budget géré dans un contexte associatif ;
- les délais et la productivité : durée de réalisation d'un projet, nombre de livrables sur une période donnée, fréquence de reporting.
Exemples concrets de formulation pour votre CV
Pour vous aider à bien rédiger votre CV, parcourez nos exemples ci-dessous démontrant comment valoriser vos apprentissages et projets en formulations orientées résultats pour une candidature percutante.
| Domaine | Avant | Après |
| Comptabilité et analyse financière | Analyse des états financiers dans un cours de comptabilité |
Note obtenue pour ce projet : 17/20 |
| Valorisation | Réalisation d'un modèle de valorisation DCF |
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| Audit & contrôle interne | Initiation à l'audit et au contrôle interne |
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3 failles courantes des CV en finance à éviter
- Énumérer des tâches plutôt que des résultats : expérience en entreprise ou projet d’études, il est essentiel de valoriser les résultats de vos actions. Cela a pour avantage de montrer à tout employeur potentiel ce que vous pouvez lui apporter, tout en soulignant votre valeur ajoutée en cas d'embauche.
- Rédiger en utilisant des formulations vagues : soyez précis, concis et direct. Les recruteurs ne consacreront qu’un temps réduit à la présélection des CV. Le vôtre doit communiquer clairement pour les intéresser.
- Négliger une expérience dans un secteur autre que celui de la finance : les étudiants ont généralement une expérience limitée et bien souvent dans des secteurs variés. Faites en sorte de tirer parti des vôtres (projet personnel, job étudiant, engagement associatif) en extrayant des caractéristiques pertinentes telles que la gestion d’un budget, l’animation d’une équipe ou encore le reporting d’un évènement.
Soulignez vos acquis en finance pour un CV réussi
La précision et la rigueur sont des soft skills indispensables en finance et un CV bien formulé en sont le reflet. Parvenir à mettre en valeur vos compétences techniques c’est se placer du point de vue d’un employeur et lui transmettre les informations qui démontrent la valeur ajoutée que vous apporterez en cas d’embauche, indépendamment de votre niveau d’expérience.
Analyses, modèles, ou projets sont autant d’arguments dont vous disposez pour convaincre les recruteurs. Assurez-vous d’indiquer les actions concrètes que vous avez menées, les méthodes utilisées ainsi que les données chiffrées correspondantes pour construire une candidature efficace qui vous ouvrira les portes du secteur financier.
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